Запитання # 625

Обчислення середньої заробітної плати для розрахунку допомоги здійснюється відповідно до Порядку обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням” затвердженого Постановою КМУ від 26 вересня 2001 р. N 1266 Пунктом 19 даного Порядку визначено, що для застрахованих осіб, які сплачують єдиний податок з фізичних осіб — суб’єктів підприємницької діяльності, середньоденний дохід, з якого призначаються страхові виплати обчислюється за формулою Д = П х В : С : К, Де Д — середньоденний дохід; П — розмір податку за розрахунковий період, що сплачує особа (без урахування збіль­шення ставки єдиного податку за кожного найманого працівника або члена сім’ї); В — відсоток суми встановленого розміру податку, що перераховується до Фонду соціа­льного страхування з тимчасової втрати працездатності (11%) С — розмір страхового внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням, визначений Законом України “Про розмір внесків на деякі види загальноо­бов’язкового державного соціального страхування (2213-14); К — кількість календарних днів за розрахунковий період. Розрахунок декретних для платників єдиного податку здійснюється за стандартною фор­мулою: Дв.п. = Д.*Кк.д., де, Д.в.п. – допомога по вагітності та пологах; Д.– середньоденний дохід; Кк.д. – кількість календарних днів відпустки по вагітності та пологах, тобто 126 або 140 днів.